гастарбайтеру, который работал непонятно где, когда и за какую зарплату.
Вообще-то, на это не влияет наличие трудовой книжки. Человек мог проработать в мелкой коммерческой фирме, которая в конце концов обанкротилась, и в силу своей мелкости, не озаботилась в ведении правильного делопроизводства и в передачи нужных документов в государственный архив. (эта процедура достаточно запутанная и не бесплатная, что никак не подогревает интерес владельца компании к тому что бы завершить жизнь своей фирмы как положено. Да и отсутствие ответственности владельцев многочисленных ООО, приводит к тому, что они не закрывают предприятие, а просто увольняют персонал, и перестают передавать сведения в налоговую инспекцию, попросту бросая организацию, как старый автомобиль бросают где-нибудь на обочине.)
Так вот, даже имея трудовую книжку и записи в ней о работе, очень многие россияне не в состоянии подтвердить ни свой трудовой стаж, ни заработную плату, из которой им будет начисляться пенсия или пособия. И указанный в статье СССР всё же более надёжный работодатель, чем работодатель 90+ годов.